Petit chef

Autoritaire, limité,arrogant,
tu crois être dans la cour des grands
En mauvais manager,
tu pousses au burn-out les vrais leaders
A t’entendre, tu as la science infuse,
« illusion de détention du pouvoir »
Déléguer te ferait perdre une partie de ce pouvoir,
et te ferait juger incompétant
Telle une ombre qui vient planer,
ta présence devient oppressante.
En distribuant le négatif tu veux te valoriser,
mais tu nourris surtout une estime de toi déficiente
Pour te rassurer et ne pas avoir peur,
tu rejettes les torts sur tes collaborateurs
Rabaisser, mépriser, manipuler,
là tu es fort…..tu es le premier

 

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